photo Responsable assurance qualité groupe en industrie

Responsable assurance qualité groupe en industrie

Emploi Agroalimentaire

Limoux, 11, Aude, Occitanie

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE : Créée en 1946, la cave coopérative Sieur d'Arques est un acteur historique et emblématique du vignoble du Pays Limouxin. Elle rassemble aujourd'hui 169 vignerons adhérents, exploitant près de 1 700 hectares répartis sur 49 communes, au cœur de l'Aude. La coopérative se distingue par son savoir-faire reconnu dans les vins effervescents AOP Limoux - Crémant et Blanquette - qui représentent environ 60 % des volumes produits, complétés par des vins tranquilles en AOP Limoux et IGP Oc (blancs, rouges et rosés). Sieur d'Arques est aujourd'hui un acteur significatif des vins effervescents du Languedoc, avec une activité reposant sur environ 10 millions de bouteilles commercialisées par an, un chiffre d'affaires de 36 M€ et des équipes composées de 110 salariés permanents, renforcés par des saisonniers en période d'activité. La qualité et la sécurité des aliments sont au cœur des priorités de Sieur d'Arques. La coopérative est engagée depuis de nombreuses années dans une démarche structurée et exigeante de maîtrise sanitaire, s'appuyant sur des systèmes de management certifiés IFS et BRC, régulièrement audités et améliorés. Au-delà des référentiels,[...]

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Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Caen, 14, Calvados, Normandie

Votre mission En tant que consultant-e formateur-rice indépendant-e en développement RH, vous accompagnez les entreprises normandes (TPE, PME, ETI) dans la structuration et le développement de leurs pratiques RH, en lien direct avec les dirigeants, managers et responsables RH. Votre intervention est résolument opérationnelle, orientée solutions concrètes et déploiement terrain. Vous vous rendez sur le site client. Vos missions - Accompagnement RH (conseil & terrain) - Réaliser des diagnostics RH et organisationnels - Accompagner les entreprises dans la structuration et le déploiement de leur stratégie RH - Mettre en œuvre des démarches GEPP (analyse des emplois, compétences, parcours) - Accompagner la montée en compétences des équipes et des managers - Mettre en œuvre des entretiens professionnels externalisés sur site,incluant : o Conduite des entretiens professionnels pour le compte des entreprises, o Analyse des parcours et des compétences, o Formalisation des comptes rendus et plans d'actions, - Conseiller les entreprises sur leurs pratiques RH (organisation, compétences, évolution des équipes) - Accompagner les projets RH en lien avec la performance globale de l'entreprise Vos[...]

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Technicien(ne) électricien(ne) de maintenance process

Emploi Administrations - Institutions

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Lannion-Trégor Communauté recrute pour sa Direction du Bâti et de la Transition Énergétique un(e) technicien(ne) maintenance règlementaire. Sous la responsabilité du chef de service Maintenance Bâtiments, il/elle sera chargé(e) du suivi de la maintenance et des vérifications règlementaires du patrimoine communautaire. Descriptif du profil Vous assurez la gestion technique, contractuelle et budgétaire des marchés de maintenance et des contrôles réglementaires du patrimoine bâti de la collectivité. À ce titre, vous : - Recensez les besoins en maintenance préventive et en contrôles réglementaires, identifiez les bâtiments et équipements concernés et veillez au bon déroulement des contrôles périodiques obligatoires en coordination avec les occupants. - Gérez le renouvellement des marchés de maintenance et de contrôles réglementaires, notamment par la rédaction des CCTP, en lien avec le service des marchés publics. - Analysez les offres, participez aux démarrages, revues et renouvellements des contrats, et assurez la gestion de l'exécution technique des marchés. - Suivez l'activité des prestataires (respect des clauses contractuelles, qualité des prestations, anomalies, pénalités),[...]

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Chef / Cheffe de réception en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Le chef / la cheffe de réception, spécialisé(e) dans la gestion de la réception, assure l'organisation, le suivi et l'optimisation du service d'accueil. Il veille à garantir une expérience client fluide et de qualité, depuis la réservation jusqu'au départ, tout en encadrant et accompagnant l'équipe de réception. MISSIONS PRINCIPALES : Superviser et coordonner l'activité quotidienne de la réception (accueil, check-in/check-out, gestion des réservations et des demandes clients). Encadrer, former et animer l'équipe de réceptionnistes afin de maintenir un haut niveau de professionnalisme et de service. Assurer la satisfaction client en gérant les réclamations et en apportant des solutions adaptées. Suivre les indicateurs de performance liés à la réception (taux d'occupation, satisfaction client, délais de traitement). Mettre en place et faire respecter les procédures d'accueil et les standards de qualité de l'établissement. Collaborer avec les autres services (housekeeping, restauration, direction) pour fluidifier la prise en charge des clients. Veiller à la bonne utilisation des outils de réservation et des logiciels de gestion hôtelière (PMS). Développer les ventes[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Agroalimentaire

Vitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Description de l'entreprise Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ». Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires, premier fabricant de marques de distributeurs en France. C'est avant tout 11 000 femmes et hommes regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, répartis en 5 pôles de performance. Le pôle Bœuf se concentre autour de la SVA Jean Rozé, entreprise leader sur son marché. Depuis plus de 50 ans, la SVA Jean Rozé entretient avec le monde de l'élevage des relations de partenariat fortes. Son ancrage, sur l'ensemble des bassins de production, permet la continuité et le développement de l'activité économique rurale par le maintien des élevages et des emplois induits. Résolument orientée vers la qualité des[...]

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Employé / Employée de libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

Azay-le-Rideau, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial[...]

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Technicien monteur / Technicienne monteuse moteur

Emploi Aéronautique - Spatial

Saint-Ferréol-d'Auroure, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Technicien Monteur Mécatronique intervient dans l'assemblage, l'intégration et le contrôle d'ensembles mécatroniques de haute précision destinés aux drones de la gamme HEXADRONE (familles TUNDRA et GEKKO). Il réalise des opérations de montage mécanique fin, de soudure électronique, de collage technique et d'intégration de sous-ensembles, dans le respect strict des procédures, des exigences qualité et des normes de sécurité propres aux environnements aéronautique et défense. Travaillant en environnement ESD, le Technicien Monteur est un acteur clé de la qualité finale des produits. Son travail conditionne directement la fiabilité, la sécurité et la performance opérationnelle des systèmes livrés aux clients institutionnels et défense. ________________________________________ Responsabilités et missions liées au poste 1. Montage et intégration des ensembles mécatroniques - Réaliser l'assemblage de sous-ensembles et d'ensembles mécatroniques selon les gammes de fabrication ; - Effectuer des opérations de : o montage mécanique de précision, o intégration d'éléments électroniques, o soudure manuelle (composants, câblage), o collage technique (structural, thermique, vibration)[...]

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Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Votre mission En tant que consultant-e formateur-rice indépendant-e en développement RH, vous accompagnez les entreprises normandes (TPE, PME, ETI) dans la structuration et le développement de leurs pratiques RH, en lien direct avec les dirigeants, managers et responsables RH. Votre intervention est résolument opérationnelle, orientée solutions concrètes et déploiement terrain. Vous vous rendez sur le site client. Vos missions - Accompagnement RH (conseil & terrain) - Réaliser des diagnostics RH et organisationnels - Accompagner les entreprises dans la structuration et le déploiement de leur stratégie RH - Mettre en œuvre des démarches GEPP (analyse des emplois, compétences, parcours) - Accompagner la montée en compétences des équipes et des managers - Mettre en œuvre des entretiens professionnels externalisés sur site,incluant : o Conduite des entretiens professionnels pour le compte des entreprises, o Analyse des parcours et des compétences, o Formalisation des comptes rendus et plans d'actions, - Conseiller les entreprises sur leurs pratiques RH (organisation, compétences, évolution des équipes) - Accompagner les projets RH en lien avec la performance globale de l'entreprise Vos[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Reims, 51, Marne, Grand Est

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Habillement - Mode - Sport

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement de congé maladie, avec possibilité de renouvellement, CHAUSSEA recherche un vendeur. Vous devez être autonome en caisse. Votre mission : Rattaché(e) au Responsable du magasin, tu es un véritable ambassadeur de notre enseigne, tu suis les tendances, mets tes qualités d'accueil et de conseil au service de notre clientèle et ton dynamisme au service de l'équipe, à travers : - L'accompagnement et la fidélisation du client - La bonne tenue du magasin - Le traitement des flux : réception des colis, manutention de marchandises, organisation de la réserve - La participation à l'implantation du magasin : déclinaison des consignes merchandising - Le bon approvisionnement des rayons : réassort et collection - La sensibilisation et l'intérêt pour le suivi des performances du magasin (CA, indicateurs commerciaux) Le poste est à pourvoir tout de suite. Si vous êtes inétressé, présentez vous directement au magasin CHAUSSEA avec un CV.

photo Ingénieur / Ingénieure aéronautique de production

Ingénieur / Ingénieure aéronautique de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Crépin-Ibouvillers, 60, Oise, Hauts-de-France

Pour l'un de ses clients industriels majeurs du secteur aéronautique, Solution CRIT Beauvais recrute un(e) Ordonnanceur(se) industriel(le) pour rejoindre une équipe à taille humaine, engagée au quotidien dans la performance industrielle, la qualité et l'amélioration continue. Vous cherchez un poste où vos décisions ont un impact direct sur la production ? Vous aimez anticiper, structurer, arbitrer et être au coeur de l'action industrielle, plutôt que de subir les aléas du terrain ? ?? Ce poste est clairement fait pour vous. Votre rôle Véritable chef d'orchestre de la production, vous êtes le maillon clé entre les capacités industrielles, les priorités atelier et les engagements pris. Votre objectif : sécuriser les délais, fluidifier les flux et donner de la visibilité aux équipes dans un environnement aéronautique exigeant et technique. Vos missions: - Au quotidien, vous intervenez sur des sujets concrets et stratégiques : - Construire et ajuster les séquences de fabrication en fonction des priorités industrielles - Traduire les besoins de production en plans réalistes, cohérents et exploitables sur le terrain - Anticiper les aléas, identifier les risques de rupture[...]

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Chargé / Chargée de maintenance réseaux mobiles

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montataire, 60, Oise, Hauts-de-France

La plateforme Proch'Emploi recherche un profil COMMERCIAL (H/F) pour l'un de ses partenaires spécialisé dans l'insertion par l'activité économique (SIAE), engagée dans l'accompagnement de salariés en transition professionnelle. Vous aurez pour mission principale le développement des services de la structure et la conception des solutions RH innovantes et adaptées aux besoins des entreprises, tout en créant de nouvelles opportunités de missions pour les salariés. Missions En lien avec la direction et les équipes d'accompagnement, vous serez responsable de : Développement commercial et solutions RH - Identifier, prospecter et convaincre de nouvelles entreprises partenaires (PME, grands comptes, associations, collectivités). - Analyser les besoins RH des entreprises et proposer des solutions concrètes d'insertion professionnelle adaptées à leurs contraintes : mises à disposition, prestations, clauses sociales, stages ou formations. - Construire des offres sur mesure qui allient performance économique et impact social, et assurer leur concrétisation auprès des partenaires. Fidélisation & partenariat - Suivre et fidéliser les entreprises partenaires existantes. - Coordonner[...]

photo Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Alençon, 61, Orne, Normandie

Votre mission En tant que consultant-e formateur-rice indépendant-e en développement RH, vous accompagnez les entreprises normandes (TPE, PME, ETI) dans la structuration et le développement de leurs pratiques RH, en lien direct avec les dirigeants, managers et responsables RH. Votre intervention est résolument opérationnelle, orientée solutions concrètes et déploiement terrain. Vous vous rendez sur le site client. Vos missions - Accompagnement RH (conseil & terrain) - Réaliser des diagnostics RH et organisationnels - Accompagner les entreprises dans la structuration et le déploiement de leur stratégie RH - Mettre en œuvre des démarches GEPP (analyse des emplois, compétences, parcours) - Accompagner la montée en compétences des équipes et des managers - Mettre en œuvre des entretiens professionnels externalisés sur site,incluant : o Conduite des entretiens professionnels pour le compte des entreprises, o Analyse des parcours et des compétences, o Formalisation des comptes rendus et plans d'actions, - Conseiller les entreprises sur leurs pratiques RH (organisation, compétences, évolution des équipes) - Accompagner les projets RH en lien avec la performance globale de l'entreprise Vos[...]

photo Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Disque - Ciné - Vidéo - Radio - Photo - TV

Tourouvre au Perche, 61, Orne, Normandie

Votre mission Au sein du service technique, vous jouez un rôle clé dans la continuité et la performance de la production. Vous intervenez sur des équipements variés, dans un environnement industriel atypique et multi-technologies, au service du monde musical et des artistes. Vous assurez la maintenance préventive et curative des installations et accompagnez la production dans l'optimisation des réglages et des process, contribuant directement à la fabrication de supports musicaux et de produits destinés aux artistes et à leur public. Votre périmètre d'intervention Vous intervenez sur plusieurs ateliers de production : - Pressage de disques (CD de musique) - Encrage de disques - Imprimerie - Conditionnement - Atelier de marquage textile (merchandising pour artistes : ventes en concert et boutiques en ligne) Cette diversité garantit un poste non routinier, techniquement riche et évolutif, dans un environnement industriel étroitement lié à la création artistique et musicale. Vos principales responsabilités Maintenance & technique Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective (mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique) - Diagnostiquer les pannes[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Conducteur / Conductrice de banc d'étirage

Conducteur / Conductrice de banc d'étirage

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Ugine, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Ugitech est l'une des entités de production du Swiss Steel Group, dont le siège social se trouve à Lucerne, Suisse, l'un des principaux producteurs mondiaux de produits longs en aciers spéciaux. Grâce à l'utilisation exclusive de ferrailles dans des fours à arc électrique, le Groupe compte parmi les entreprises les plus importantes en Europe dans le domaine de l'économie circulaire et est l'un des leaders du marché dans le domaine de l'acier durable - Green Steel. Swiss Steel Group dispose de ses propres entreprises de production et de distribution dans plus de 30 pays. Chez nous, vous trouverez des carrières diversifiées et la possibilité d'avoir un impact réel. Que vous soyez passionné par les opérations sidérurgiques, la satisfaction des besoins des clients, l'innovation ou la collaboration avec une équipe internationale, il y a une place pour vous ici. Nous sommes ravis d'accueillir des personnes désireuses de contribuer et d'évoluer avec nous. N'hésitez pas à nous contacter dès aujourd'hui et façonnons ensemble l'industrie sidérurgique de demain ! Au sein du secteur Etirage des Ateliers Finisseurs et sous la responsabilité du Manager d'Equipe de Production, votre mission[...]

photo Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Votre mission En tant que consultant-e formateur-rice indépendant-e en développement RH, vous accompagnez les entreprises normandes (TPE, PME, ETI) dans la structuration et le développement de leurs pratiques RH, en lien direct avec les dirigeants, managers et responsables RH. Votre intervention est résolument opérationnelle, orientée solutions concrètes et déploiement terrain. Vous vous rendez sur le site client. Vos missions - Accompagnement RH (conseil & terrain) - Réaliser des diagnostics RH et organisationnels - Accompagner les entreprises dans la structuration et le déploiement de leur stratégie RH - Mettre en œuvre des démarches GEPP (analyse des emplois, compétences, parcours) - Accompagner la montée en compétences des équipes et des managers - Mettre en œuvre des entretiens professionnels externalisés sur site,incluant : o Conduite des entretiens professionnels pour le compte des entreprises, o Analyse des parcours et des compétences, o Formalisation des comptes rendus et plans d'actions, - Conseiller les entreprises sur leurs pratiques RH (organisation, compétences, évolution des équipes) - Accompagner les projets RH en lien avec la performance globale de l'entreprise Vos[...]

photo Ingénieur / Ingénieure en procédés en production

Ingénieur / Ingénieure en procédés en production

Emploi Recherche

Chevreuse, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recherchons un génie des procédés ou une génie des procédés pour intégrer notre équipe dynamique. Votre expertise technique sera essentielle pour contribuer au succès de votre mission. Missions principales : - Concevoir, optimiser et superviser les procédés industriels ; - Participer aux campagnes de détection de fuites ; - Animer différentes réunions (reporting de campagne, COP, REX et collaboration technique) ; - Assurer la conformité et la performance des systèmes d'étanchéité ; - Pouvoir échanger avec différents interlocuteurs (exploitants, direction, techniciens, ...) - Réaliser et analyser des essais d'instrumentation ; - Surveiller et réduire les émissions fugitives conformément aux réglementations en vigueur ; Profil recherché : - Diplôme d'ingénieur en génie des procédés ou domaine équivalent. - Expérience significative dans un poste similaire. - Connaissances approfondies en étanchéité, essais d'instrumentation et/ou émissions fugitives. - Rigueur, esprit d'analyse, et capacité à travailler en équipe. Si ces missions vous intéresse et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

photo Responsable d'un service informatique

Responsable d'un service informatique

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Responsable Technique IT / Télécom - H/F Secteur : Vaucluse (84) / Gard (30) / Bouches-du-Rhône (13) Contrat : CDI - Temps plein 36h50 Rémunération : 30 000 € à 35 000 € brut annuel selon profil Avantages : Véhicule de service, ordinateur portable, téléphone professionnel, RTT, tickets restaurant, mutuelle, primes, astreintes rémunérées Votre mission Rattaché(e) à la direction technique, vous prenez en charge le pilotage opérationnel des activités techniques IT et Télécom, en garantissant la qualité de service, la performance des équipes et la satisfaction client. Vous intervenez à la fois sur la coordination technique, l'optimisation des process et l'accompagnement des équipes terrain. Vos principales responsabilités Encadrer et accompagner une équipe de techniciens IT / Télécom Planifier et organiser les interventions terrain et projets clients Garantir la qualité des déploiements et des maintenances Superviser les installations de solutions télécom et réseaux (IP, ToIP, data, interconnexions, infrastructures) Assurer le support technique de niveau avancé (N2/N3) Participer à l'amélioration continue des procédures et standards techniques Être l'interlocuteur[...]

photo Assembleur monteur / Assembleuse monteuse

Assembleur monteur / Assembleuse monteuse

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Yrieix-la-Perche, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

CDD de 6 mois - Possibilité d'évolution Missions principales : Vous serez chargé(e) de l'assemblage, de la mise en service et de la vérification des différents composants de tracteurs, dans le respect des normes de qualité, de sécurité et de performance définies par l'entreprise. Vous travaillerez en lien direct avec l'équipe commerciale et le service après-vente. Responsabilités : Assemblage mécanique des éléments du tracteur (roues, arceau de sécurité, gyrophare, batterie.). Vérification de la conformité et du bon fonctionnement des pièces montées. Contrôle qualité : identification et correction des défauts ou anomalies. Réalisation des tests de démarrage et essais fonctionnels du tracteur. Respect strict des consignes et normes de sécurité. Environnement de travail : Vous rejoignez une entreprise familiale, distributeur exclusif d'une marque de tracteurs et d'accessoires pour toute la France. Vos missions incluront également : l'accueil des conteneurs sur site, le déchargement, le montage des machines, et l'envoi des tracteurs finalisés. Compétences requises : Bonnes capacités techniques et mécaniques. Aisance avec l'outillage manuel et électroportatif. Aucune[...]

photo Agent(e) de fabrication en montage-assemblage mécanique

Agent(e) de fabrication en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Golbey, 88, Vosges, Grand Est

Comment releveriez-vous le défi passionnant d'un poste d'Agent de fabrication (F/H) ? Sous votre responsabilité, vous réalisez diverses opérations de fabrication de fil métal, en suivant des directives précises pour garantir un produit de qualité. - Assurer la production, la qualité et la maintenance de premier niveau des machines selon les besoins des ateliers clients - Surveiller la performance des installations, analyser les dysfonctionnements et mettre en place des mesures correctives - Utiliser les CACES 1B et 3 pour optimiser les opérations et contribuer efficacement aux processus de fabrication Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 35/jours - Salaire: 12.41 euros/heure

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Technicien / Technicienne industrialisation

Technicien / Technicienne industrialisation

Emploi Electricité

Gron, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

***5 postes à pourvoir*** Les missions du poste : Pour accompagner ses nouveaux challenges, notre site recherche des TECHNICIENS INDUSTRIALISATION - H/F. Vous souhaitez vous intégrer durablement dans la transition énergétique et écologique et découvrir de nouveaux procédés ? Notre entreprise, acteur majeur dans le secteur industriel, est à la recherche de Techniciens Industrialisation et Process. Ce poste clé est dédié à l'optimisation des procédés de production et de fabrication, contribuant ainsi directement à la rentabilité et à l'efficience de nos méthodes. Vous participez à la recherche des méthodes innovantes pour consolider les procédures, rendre les machines robustes, améliorer les procédés de fabrication et leur suivi et accompagner les opérateurs de production dans leurs montées en compétences. Pour ce faire, vous aurez la charge de : - Définir et optimiser la configuration et les paramètres des lignes de production, - Suivre quotidiennement les performances/capacités de la ligne pour définir des objectifs de consommation de matière première, - Définir et gérer les outils et consommables de fabrication nécessaires à la production, - Évaluer les réalisations[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Technicien / Technicienne de laboratoire en contrôle qualité

Emploi

Lisses, 91, Essonne, Île-de-France

Rejoignez-nous dans l'innovation de la santé. Pour chacun. Où qu'il soit. Durablement. Notre environnement de travail inspirant et bienveillant cultive une communauté qui promeut la diversité et l'individualité. Nous vous encourageons à donner le meilleur de vous-même en vous offrant des ressources et une flexibilité favorisant votre évolution professionnelle et personnelle, tout en valorisant votre performance. Lieu : Lisses (91090) Postulez dès maintenant pour le poste de Technicien Contrôle Qualité (h/f/nb) à Lisses (91090). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée (CDI), avec une prise de poste envisageable dans les meilleurs délais. Vos missions principales : Réalisation de contrôle qualité de nos médicaments (radiopharmaceutiques) en alternance jour / nuit Participer à la mise à jour de la documentation du Contrôle Qualité Participer aux événements Qualité en collaboration avec la Direction de la Qualité Participation à la réalisation des contrôles microbiologiques en ZAC conformément aux procédures en vigueur et traitement des résultats Votre expertise : Vous justifiez idéalement d'une expérience passée sur un poste[...]

photo Programmeur / Programmeuse d'études

Programmeur / Programmeuse d'études

Emploi Electricité

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Votre environnement de travail : Au sein d'Enedis, à la Direction Régionale Ile De France Ouest (DR IDFO), nous avons l'occasion de travailler sur des projets d'envergure sur les départements du 78, 92 et 95 comme le Stade de France, le Grand Paris Express ou encore le Village Olympique. Dans ces projets, nous sommes un des acteurs majeurs de la décarbonation en les raccordant sur le réseau public de distribution d'électricité de France. L'Agence Interventions Spécialisées (AIS) est le dernier maillon de la chaîne pour superviser et réaliser la mise en service de ces installations qui sont programmées par la Cellule de Pilotage Spécialisées (CPS). Votre future équipe : Mathieu, Angélique et Stéphane, les responsables de la CPS recherchent de nouveaux collaborateurs pour rejoindre leur équipe de 22 personnes basée à Nanterre. Dans l'équipe, nous retrouvons trois métiers : les programmateurs, les superviseurs et les appuis métier. Elle est au coeur de projets à enjeux comme le déploiement du modem de télécommunication IP auprès des 40 000 clients du marché d'affaires de la DR IDFO et de la modernisation de la structure de nos réseaux de télécommunications. Si, comme nous,[...]

photo Inspecteur(trice) pédago rég, inspect académie (IPR-IA)

Inspecteur(trice) pédago rég, inspect académie (IPR-IA)

Emploi Enseignement - Formation

Épinay-sur-Seine, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Epinay Management School est une école de commerce innovante qui place l'inclusion, la diversité et l'apprentissage durable au cœur de sa mission. Nous formons les leaders de demain avec une pédagogie tournée vers l'action, l'ouverture au monde, et la responsabilité sociale. Missions principales Rattaché(e) à la direction académique, le/la Responsable pédagogique pilote et garantit la qualité des programmes de formation et encadre l'organisation pédagogique de l'école. À ce titre, vos missions sont les suivantes : - Piloter la conception, l'organisation et l'évolution des programmes pédagogiques - Superviser la planification académique (emplois du temps, examens, calendriers pédagogiques) - Manager et coordonner les équipes enseignantes et intervenants extérieurs - Garantir la qualité des enseignements et le respect des référentiels pédagogiques - Assurer le suivi des étudiants tout au long de leur parcours académique - Analyser les indicateurs de performance pédagogique et proposer des axes d'amélioration - Contribuer activement à la démarche qualité (certifications, audits, enquêtes de satisfaction) - Intégrer les enjeux d'inclusion, de diversité et de responsabilité[...]

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Responsable d'exploitation de site logistique

Emploi Autres services aux entreprises

Romainville, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Intitulé du poste : Responsable de Site - AMO / Facility Management Description du poste : Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un(e) Responsable de Site œuvrant en Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMO) - Facility Management. Vous assurez la gestion technique, opérationnelle et contractuelle des sites confiés, en interface avec le client, les prestataires et les équipes internes. Missions : - Gestion globale du site (maintenance, exploitation, services) - Pilotage des prestataires de Facility Management - Suivi des contrats, budgets et indicateurs de performance (SLA/KPI) - Accompagnement du client en AMO sur les sujets FM - Organisation et animation des réunions de pilotage - Garantie de la conformité réglementaire et de la sécurité des installations - Supervision de la maintenance préventive et corrective - Participation aux projets de travaux et d'amélioration continue - Reporting régulier auprès du client et de la direction Profil recherché : - Formation supérieure en Facility Management, bâtiment, ingénierie ou équivalent - Expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire en FM et/ou AMO - Connaissance des environnements tertiaires,[...]

photo Conducteur / Conductrice de travaux

Conducteur / Conductrice de travaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aulnay-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Les missions du poste Missions : Assurer la gestion des projets : assurer la satisfaction du client, suivre et analyser les indicateurs clients et déployer des plans d'actions en coordination avec son Chargée d'affaires, optimiser les réponses à appels d'offres et la réalisation des chantiers et veiller à leur rentabilité, réaliser ou contrôler les devis émis, facturer les prestations, évaluer les travaux en-cours et améliorer les indicateurs de facturation, participer à la réception des travaux Gérer et manager les ressources humaines : fixer des objectifs à chaque salarié de son périmètre, sensibiliser sur les problématiques de qualité et de sécurité, optimiser et organiser la répartition de la charge de travail, prévoir les besoins en personnel, anticiper le développement des compétences et les besoins de formation, faire remonter les besoins en personnel et les besoins de formation au Chargé d'affaires Préparer les chantiers : organiser la logistique complète du chantier, évaluer les risques et les mesures de sécurité à prendre, élaborer le budget détaillé du chantier et négocier avec le client, assurer la régularité des demandes d'autorisation nécessaires[...]

photo Conducteur / Conductrice de travaux

Conducteur / Conductrice de travaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aulnay-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Les missions du poste Missions : Assurer la gestion des projets : assurer la satisfaction du client, suivre et analyser les indicateurs clients et déployer des plans d'actions en coordination avec son Chargée d'affaires, optimiser les réponses à appels d'offres et la réalisation des chantiers et veiller à leur rentabilité, réaliser ou contrôler les devis émis, facturer les prestations, évaluer les travaux en-cours et améliorer les indicateurs de facturation, participer à la réception des travaux Gérer et manager les ressources humaines : fixer des objectifs à chaque salarié de son périmètre, sensibiliser sur les problématiques de qualité et de sécurité, optimiser et organiser la répartition de la charge de travail, prévoir les besoins en personnel, anticiper le développement des compétences et les besoins de formation, faire remonter les besoins en personnel et les besoins de formation au Chargé d'affaires Préparer les chantiers : organiser la logistique complète du chantier, évaluer les risques et les mesures de sécurité à prendre, élaborer le budget détaillé du chantier et négocier avec le client, assurer la régularité des demandes d'autorisation nécessaires[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle professionnelle de banque

Chargé / Chargée de clientèle professionnelle de banque

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le Chargé d'Affaires assure le pilotage complet des projets de clôtures, de la phase d'étude à la réception finale. Il allie expertise technique, gestion opérationnelle et management d'équipes pour garantir la rentabilité et la satisfaction client. 1. Pilotage de Projets et Gestion Technique - Étude et chiffrage : Analyse des besoins, diagnostic des contraintes terrain et réalisation des devis. - Logistique : Anticipation des aléas (climatiques, techniques) et gestion des approvisionnements (fournitures et équipements). - Suivi de production : Contrôle de la rentabilité, du respect des délais et de la qualité des ouvrages. 2. Management et Coordination de Terrain - Encadrement : Pilotage fonctionnel de 5 à 6 équipes de pose (10 à 18 collaborateurs). - Planification : Organisation des plannings et répartition des ressources selon les priorités. - RH et Sécurité : Garant du respect des règles de sécurité (HSE), formation des nouveaux arrivants et animation de la performance collective. 3. Relation Client et Développement - Interface client : Interlocuteur privilégié pour le suivi opérationnel, la gestion des imprévus et la réception des travaux. - Fidélisation : Maintien[...]

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Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Aéronautique - Spatial

Verniolle, 93, Ariège, Île-de-France

Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur des Ressources Humaines, vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des collaborateurs de RECAERO France, en particulier avec les managers et les formateurs. Vous êtes également en relation directe avec les organismes de formation, les instances institutionnelles et les partenaires externes. Vos Missions : Formation & Campagnes RH : - Piloter et déployer les campagnes RH annuelles : entretiens annuels et professionnels, People Review, suivi des objectifs. - Recueillir, analyser et formaliser les besoins en formation. - Construire et suivre le plan de développement des compétences et les formations obligatoires. - Monter et suivre les dossiers de financement (OPCO2i). - Gérer le budget formation (facturation, frais annexes) et suivre l'avancement du plan. - Maintenir et améliorer les procédures formation. Centre de Formation RECAERO : - Gérer les formalités administratives et légales du centre de formation : conventions, appels d'offres, plannings, dossiers stagiaires, facturation. - Suivre et évaluer les actions de formation : satisfaction, acquisition des compétences, qualité pédagogique, performance des prestataires. -[...]

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Chargé / Chargée d'affaires BTP

Emploi

Lavelanet, 91, Ariège, Île-de-France

Description du poste : Rattaché(e) à la direction technique, vous serez en charge de : - Étudier les besoins clients et analyser les installations existantes - Concevoir et dimensionner des solutions CVC (chauffage, ventilation, climatisation) - Piloter les projets d'installation et de modernisation des équipements - Coordonner les équipes internes et les sous-traitants - Assurer le suivi des chantiers (planning, qualité, coûts, sécurité) - Veiller au respect des normes en vigueur et des exigences réglementaires - Participer à l'amélioration de la performance énergétique des installations - Être l'interlocuteur technique privilégié des clients Description de l'entreprise L'entreprise est spécialisée dans l'installation, la rénovation et la modernisation des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation. Description du profil : - Formation Bac +2 à Bac +5 en génie climatique, thermique ou énergétique - Expérience souhaitée dans le domaine du CVC (installation ou rénovation) - Bonne maîtrise des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation - Connaissances des réglementations thermiques et énergétiques - Capacité à gérer plusieurs projets simultanément - Autonomie,[...]

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Second / Seconde de cuisine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Troyes, 10, Aube, Grand Est

En collaboration directe avec le Chef de Cuisine, vous jouez un rôle clé dans l'organisation et la performance de la brigade. Vous êtes le garant de la régularité des plats et de la bonne gestion opérationnelle de la cuisine. Vos missions principales : Soutien Opérationnel : Assister le Chef dans la création des menus et assurer la gestion de l'envoi lors des services à fort volume. Supervision de la Brigade : Encadrer les commis et les stagiaires, en veillant au respect des fiches techniques et des standards de l'établissement. Contrôle Qualité : Vérifier la fraîcheur des produits, la conformité des cuissons et le dressage final des assiettes. Gestion des Stocks : Passer les commandes auprès des fournisseurs locaux et assurer une gestion rigoureuse des stocks et des pertes. Respect des Normes : Faire appliquer scrupuleusement les règles d'hygiène (HACCP) et de sécurité alimentaire. cliquez sur ce lien pour plus d'informations: https://s.33trucs.com/BqMk0lxQ?n=5

photo Formateur-conseil / Formatrice-conseil

Formateur-conseil / Formatrice-conseil

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Caen, 14, Calvados, Normandie

CECOP-RH accompagne les entreprises normandes sur le développement des compétences comportementales et relationnelles, essentielles à la performance commerciale et à la satisfaction client. Nous recherchons des formateur-rices indépendant-es capables de proposer des formations concrètes, dynamiques et directement applicables sur le terrain. Vos missions - Concevoir et animer des formations opérationnelles sur : o communication commerciale o relation client o gestion des conflits et situations clients complexes - Adapter les contenus aux réalités métiers des entreprises - Animer des formations en présentiel et distanciel - Intervenir auprès de publics variés : commerciaux, équipes terrain, managers, grande distribution. Profil recherché - Expérience confirmée en formation professionnelle ou accompagnement d'équipes commerciales - Expertise en communication interpersonnelle et gestion des conflits - Approche pragmatique, orientée mises en situation - Bonne connaissance du tissu économique normand - Aisance relationnelle, autonomie, pédagogie

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Chef de secteur commerce

Emploi Négoce - Commerce gros

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'ambition de Castel Frères Marques et Récoltants est de « faire vivre le vin », dans ce cadre nous recrutons notre prochain talent. : Chef de secteur GMS (H/F) Bourges est et sa périphérie Poste basé idéalement à Bourges Rattaché(e) au Directeur Régional des Ventes, votre mission sera de développer nos marques au point de vente. Dans ce cadre, vous êtes amené(e) : - Optimiser la présence de nos produits : Vous veillez à ce que l'ensemble des produits référencés par nos clients soient disponibles dans chaque point de vente. Vous serez également amené à négocier des assortiments complémentaires en direct. - Développer la visibilité de nos marques en linéaire : Vous assurez la meilleure visibilité pour nos références via la mise en place d'actions merchandising ( gains de facings & niveaux, recadrages, implantations.) - Dynamiser les opérations promotionnelles : Vous négociez des opérations et des temps forts promotionnels afin de théâtralisez nos marques chez nos clients. - Assurer le suivi administratif : Vous assurez le reporting et la veille concurrentiel via le CRM. Vous serez en charge de vos moyens (budget, animation, PLV, etc.) Ce qu'on attend de[...]

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Technicien / Technicienne support informatique

Emploi Editeurs logiciels - Software

Saint-Doulchard, 18, Cher, Centre-Val de Loire

LACOUR GROUP est un acteur incontournable dans le domaine des logiciels et solutions digitales (logiciels de gestion métiers, de chiffrage, de devis, des balances de peintures connectées dédiées au secteur de la peinture automobile.) pour les professionnels de l'après-vente automobile. Forte de près de 40 ans d'expérience, l'entreprise se distingue par son esprit d'innovation et son engagement envers une transformation digitale réussie. LACOUR GROUP développe des outils performants et adaptés à une large variété d'acteurs de la filière automobile, tels que les réparateurs, les compagnies d'assurance ou encore les gestionnaires de flotte. Présent sur quatre sites en France et à l'international (Italie et Angleterre), le groupe est en pleine croissance, soutenu par une équipe de 450 collaborateurs. Ce sont également l'ensemble des services (infographie 3D, base de données, commercial, ADV, SAV, Hot-line.) qui contribuent au développement du groupe. Nous intervenons de la conception, le déploiement, la vente, la formation jusqu'à l'assistance utilisateurs. Rejoindre LACOUR GROUP, c'est intégrer une entreprise tournée vers l'avenir, mariant digital et automobile. LACOUR GROUP[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Technicien(ne) ordonnancement-lancement product industrielle

Emploi

Bourganeuf, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Votre cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, un·e Technicien·ne Ordonnancement/planification (H/F) à Bourganeuf en CDI. Dans un environnement dynamique et collaboratif, vous jouerez un rôle essentiel dans l'optimisation des processus de production. Votre capacité à planifier et analyser les flux de production sera au cœur de votre mission, contribuant directement à la performance et à l'efficacité de l'entreprise. Vous serez en charge de coordonner les différentes étapes de fabrication, assurant une gestion fluide et efficace des ressources et des délais. Vous apportez une assistance technique au service commercial dans le chiffrage et dans l'analyse des dossiers, suivi et mise à jour informatiquement des différentes étapes du traitement des commandes et du planning prévisionnel de production. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production pour garantir la qualité et la ponctualité des livraisons, tout en participant activement à la satisfaction des clients internes et externes. Le poste est à pourvoir en CDI, horaire de journée. Rémunération entre 30 à 35 K€ selon votre expérience. Vous correspondez[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Chargé / Chargée du précontentieux immobilier

Chargé / Chargée du précontentieux immobilier

Emploi Immobilier

Évreux, 27, Eure, Normandie

En qualité d'Agent Pré Contentieux chez SAIEM AGIRE, vous êtes un acteur majeur au service de la baisse des impayés de loyers de votre portefeuille de locataires. Véritable acteur de terrain, vous combinez rigueur administrative, sens de l'écoute et capacité de négociation. Vos missions principales incluront : o Etablir un contact et rencontrer les locataires en situation d'impayés en agence ou directement à domicile afin d'analyser les situations et proposer des solutions adaptées (plans d'apurement, CESF, assistante sociale, mutation, etc.) ; o Relancer les locataires en impayé de loyer dès le premier incident et assurer le suivi dans le logiciel métier ; o Solliciter les gardiens lorsque cela est nécessaire pour appuyer certaines relances ou prises de contact ; o Relations avec les collègues pour poursuite de la procédure vers le contentieux dans le cadre de l'impayé ; o Réaliser les mises en jeux de caution auprès des garants (Action logement, FSH...) ; o Solliciter ponctuellement la Conseillère en Economie Sociale et familiale sur des interventions au domicile des locataires pour des dossiers avec une problématique budgétaire avérée ; o Gérer l'administratif lié[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le poste Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie : A Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : décompte du temps de travail au forfait jour - Repos fixe - Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l'organisation du service. Participation aux gardes et astreintes - Lieu de travail : Site de Chateauroux déplacements liés à la fonction : ouix Non¨ Suppléance (le cas échéant) : Binôme d'encadrement défini au sein des pôles Position dans la structure - Relations hiérarchiques - Coordonnateur Générale des Soins - Cadre supérieur du pôle Position dans la structure - Relations fonctionnelles - Chirurgiens, - Anesthésistes, - Services de soins, - Directions fonctionnelles - Instituts de formation pour l'accueil et l'encadrement des stagiaires Missions du service Le service d'anesthésie joue un rôle essentiel dans la sécurité et le confort des patients lors des interventions chirurgicales. Ses missions incluent : - Évaluation des risques anesthésiques : Avant toute opération, évaluation des risques et choix de la technique d'anesthésie appropriée. - Administration des agents anesthésiants : Pendant l'intervention,[...]

photo Vendeur / Vendeuse en articles de papeterie

Vendeur / Vendeuse en articles de papeterie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rochetoirin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

JDETT2026 Votre agence R.A.S de La Tour Du Pin Recherche un(e) Vendeur(se) ayant aussi de l'expérience en comptabilité pour son client basé sur Rochetoirin. Rejoignez une équipe accueillante ! Nous recherchons un professionnel passionné par la relation client pour renforcer une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine expansion ! - Accueillir et conseiller les clients avec courtoisie et professionnalisme pour répondre à leurs besoins. - Développer et maintenir des relations de confiance avec la clientèle fidèle et potentielle. - Participer activement à l'atteinte des objectifs de vente fixés par la direction. - tâches comptables : Enregistrement des écritures, Etat de rapprochement, Déclaration TVA. 10 à 20% de tâches comptables sur la semaine. - Expérience avérée de 3 à 5 ans dans un poste de vente et comptabilité, démontrant votre capacité à atteindre et surpasser les objectifs - Esprit d'équipe et capacité à collaborer efficacement avec les collègues pour atteindre les objectifs communs - Autonomie et sens de l'initiative, avec la motivation de constamment améliorer vos performances - Bonne gestion du temps et capacité à organiser vos priorités pour maximiser[...]

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Chef de secteur commerce

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ambition de Castel Frères Marques et Récoltants est de « faire vivre le vin », dans ce cadre nous recrutons notre prochain talent. : Chef de secteur GMS (H/F) Saint Etienne et sa périphérie Poste basé idéalement à Saint Etienne Rattaché(e) au Directeur Régional des Ventes, votre mission sera de développer nos marques au point de vente. Dans ce cadre, vous êtes amené(e) : - Optimiser la présence de nos produits : Vous veillez à ce que l'ensemble des produits référencés par nos clients soient disponibles dans chaque point de vente. Vous serez également amené à négocier des assortiments complémentaires en direct. - Développer la visibilité de nos marques en linéaire : Vous assurez la meilleure visibilité pour nos références via la mise en place d'actions merchandising ( gains de facings & niveaux, recadrages, implantations.) - Dynamiser les opérations promotionnelles : Vous négociez des opérations et des temps forts promotionnels afin de théâtralisez nos marques chez nos clients. - Assurer le suivi administratif : Vous assurez le reporting et la veille concurrentiel via le CRM. Vous serez en charge de vos moyens (budget, animation, PLV, etc.) Ce qu'on attend[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Pour notre société CHAPLET C&J enseigne B&M de REZE, nous recherchons un adjoint de direction de magasin H/F. Vous assurez, en collaboration avec les Gérants du magasin, les fonctions de manager, d'animateur/rice commercial/e et de gestionnaire. Vos missions : Accueillir, orienter, renseigner et fidéliser les clients Garantir la réception des marchandises et la présence permanente des produits en rayon Mettre en place les animations commerciales et rendre les rayons attractifs Contribuer à la gestion administrative du point de vente et à la gestion du personnel Assurer la gestion des stocks et la bonne rotation des produits Déléguer et coordonner le travail de vos équipes (10 à 15 personnes) Prendre part au développement des compétences des équipes Gérer et suivre les différents indicateurs de performance Veiller à la bonne tenue du magasin en tenant compte de la propreté et du rangement des rayons et des réserves Assurer l'ouverture et la fermeture du point de vente en autonomie tout en respectant les procédures de l'enseigne

photo Affréteur / Affréteuse transport international

Affréteur / Affréteuse transport international

Emploi

Ville-en-Vermois, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Figurant parmi les leaders mondiaux dans le transport et la logistique (46 141 personnes, présence dans 168 pays), nous mettons depuis plus d'un siècle notre expertise en supply chain au service d'une clientèle diversifiée (industrie, grande distribution, e-commerce.). Véritable partenaire de proximité et de croissance durable, nous aidons nos clients dans leur réussite en sécurisant leurs solutions logistiques de bout-en-bout partout dans le monde et en minimisant leur impact sur l'environnement. Convaincus que notre succès repose autant sur nos performances économiques que sur notre capacité à maîtriser nos impacts sociaux, sociétaux et environnementaux (énergie alternative, éclairage intelligent, recyclage.), notre engagement RSE figure parmi nos 7 règles d'or. Cet engagement est piloté au plus haut niveau du Groupe à travers le suivi régulier d'indicateurs clés, d'enquêtes de satisfaction et d'évaluations au regard de standards internationaux. Nous nous inscrivons ainsi dans les Objectifs du Développement Durable de l'Agenda 2030 des Nations-Unies. Employeur Responsable, garantir la sécurité de tous en permanence, veiller à la satisfaction et au bien-être de nos collaborateurs[...]

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Acheteur / Acheteuse

Emploi Agriculture - Sylviculture

Carnac, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale historique, solide et pérenne ? Rejoignez les Viviers de Saint Colomban, connue et reconnue pour la qualité de ses produits de la mer. Les valeurs portées par Les Viviers de Saint Colomban : Travail bien fait, Qualité, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Dans le cadre d'un CDD saisonnier de 5 mois (mai-septembre), nous recrutons un(e) acheteur(se) qui aura les missions suivantes : - Vous vous rendez sur les lieux de ramassage en camion cube ; - Vous achetez les coquillages (coques, palourdes) directement aux pêcheurs ; - De retour sur le chantier à Carnac, vous enregistrez les achats et informez les personnes concernées. Conditions de travail : - Trajets quotidien en camion cube sur les lieux de ramassage - Horaires variables en fonction de la marée - Travail le week-end - Contrat à 35h - Port quotidien de charges lourdes Avantages : - Tarifs préférentiels sur les produits - Travail en autonomie et au bord de l'eau Vous êtes une personne flexible et rigoureuse, capable de travailler en autonomie. Vous serez formé(e) par notre acheteur confirmé pendant 1 mois afin d'être opérationnel(le) pendant la saison. Si[...]